Проблема нелегальной занятости, особенно на предприятиях малого бизнеса, является социальным злом современности, что отражается как на положении работников, так и на состоянии экономики района в целом.
Нелегальная занятость не входит в трудовой стаж, поэтому работник не может рассчитывать в будущем на достойную пенсию. Она негативно сказывается на бюджете района, так как не способствует пополнения его доходной части.
Согласно ст. 57 ТК РФ работнику необходимо обезопасить себя при приеме на работу, заключив в обязательном порядке трудовой договор с работодателем,обратив внимание на указанную в нем заработную плату, которая не может быть ниже МРОТ 15279 руб. за отработанную норму времени.
Администрация Верхнедонского района напоминает об увеличении штрафных санкций, предусмотренных ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушений. За уклонение надлежащего оформления трудового договора на должностное лицо накладывается штраф 10-20 тыс. руб.; на юридическое лицо — 50-100 тыс. руб.
Рабочая группа по снижению неформальной занятости и легализации «серой» заработной платы при Администрации Верхнедонского района продолжает вести целенаправленную работу по выявлению нелегальной занятости и настоятельно рекомендует не нарушать трудовое законодательство!
В случае возникновения вопросов в сфере трудового законодательства обращаться по телефону «Горячей линии» 31-6-91.
М. КРЮЧКОВА, ведущий специалист по труду администрации Верхнедонского района.
Фото из открытых источников.
