За оскорбление сотрудников руководителям грозят серьёзные наказания. Штрафы за подобные нарушения составляют: до 5 тысяч рублей — для физических лиц; до 50 тысяч рублей — для должностных лиц; до 200 тысяч рублей — для юридических лиц.
Кроме того, оскорблённый сотрудник имеет право обратиться в суд и потребовать компенсацию морального вреда. В особо тяжких случаях руководителя могут уволить.
Таким образом, закон защищает работников от унижения чести и достоинства на рабочем месте, а начальство предупреждено о возможных последствиях.
Ранее сообщалось, как самостоятельно проверить правильность начисления пенсии
